<p>下週一（5/13）空服員職業工會的長榮空服員罷工，即將開始進行罷工投票，工會針對資方在8號發出的信件，向勞動部提出「不當勞動行為裁決」，並與交通部對談。</p>

<p>空服員工會今天（5/6）到勞動部，針對長榮的質疑，要求勞動部就相關法律釋疑。勞動部回應，《勞資爭議處理法》對罷工投票為「直接」、「不記名」兩大原則，強調不會介入投票機制的細節，並呼籲長榮莫在這些地方多作文章，儘出回應工會訴求才是首要之務。</p>

<p>桃園市空服員職業工會4月30號公布5月13號起，進行長榮航空空服員罷工投票。在投票方式方面，為了滿足《工會法》全體會員過半的規定，包括華航等非長榮空服員的會員也會投票，不過特別設定長榮會員同意票須達8成，才會進行罷工。</p>

<p>長榮航空空服員與資方調解破裂，桃園市空服員職業工會今天（4/19）召開會員代表大會，決議進入罷工程序，預計將在下個月舉行罷工投票。這篇報導，也簡單討論了有多個公司會員的職業工會如何進行罷工投票的問題。</p>

<p>明天（4/17）長榮空服員將與資方進行第三次調解，若調解再破裂，將進入罷工程序：</p><p>⭐〈<a href="/news/3058" target="_blank">二度協商破局 長榮空服員醞釀罷工</a>〉</p><p>今天，調解人對資方進行訪查。</p>

<p>雙方在「禁搭便車條款」上的歧見過大，今天（4/9）桃園市空服員職業工會與長榮航空的協商破局，工會要求7天內提出合理方案，否則將進入罷工程序。</p>

<p>空服員工會表示，超過10日長榮終於坦承疏失，此事件因系統出問題、未發現該旅客列關懷名單而爆發，長榮應就此事向員工道歉。</p>