外包薪資竟更高　中華快遞今晨啟動罷工

圖／文：歐碧薇

中華快遞企業工會今天（7/4）早上六點，在中山北路上的辦公室門口拉起罷工糾察線，開始罷工。工會要求加薪5,000元，並要求未來薪資不得低於派遺、且薪資結構應比照母公司中華郵政進行調整。

中華快遞工會去年（2021）3月通過一次罷工投票、但未發動，在兩度召開記者會後，只微幅調薪資至比基本薪資多一點。上週五（7/1），員工發現公司要請外包人力，薪資比正職還要高，員工不滿找副理查證，卻被一句「如果不滿意，不然轉去外包（公司）阿」，引爆長年低薪的不滿。集體請假未被准假後，隨即在昨天（7/3）開起臨時大會、決議罷工。

中華快遞全台200多人，從去年到今年（2022）工會會員人數增加2倍、至140多人。在昨天（7/4）開起臨時大會，85人領票、85人同意，重新通過罷工投票，今天早上6點開始罷工。罷工開始後，已有一些銀行自行派人來領取原本由中華快遞派送的票據。

中華快遞是中華郵政子公司，主要業務為銀行快遞，承攬台灣六成的銀行票據運送。超過7成的員工每日工時10小時、薪資只有27K，長期低薪留不住人，每年過年後離開了一批人，人力不足的問題，將近半年被下禁休令。

工會上週五與副總吵完架後，董事長曾向員工解釋外包的薪資與正職換算下來沒有差很多。不過董事長沒有實權，都說決策要經董事會，且這個月15號又要換人，業務大多也都是母公司指派。