基本養老保險為中國2011年施行的制度，旨在保障城鎮退休勞工的退休生活。按相關法規規定，基本養老保險由社會統籌與個人帳戶組成，僱主提撥方式為全體勞工薪資乘以20%，計入社會統籌；勞工為個人薪資乘以8%，計入個人帳戶。全國分為59個統籌地區，各統籌地區對於提撥比例有最終決定權，成為地方政府與資本家談判的籌碼。目前養老保險制度問題呈現在跨統籌區就業的給付，與戶籍制度有密切關係。