焦點事件記者王子豪報導
衛福部醫事司司長石崇良說明醫療院所機構工作人員的採檢流程（照片來源：指揮中心）
日前衛福部次長薛瑞元預告，醫療院所工作人員若為「擴大採檢」，可在二次採驗結果陰性後返回工作，不須像過去14天無法工作，昨日（3/31）此制度正式開始執行（參考、參考）；薛瑞元預告時說明，這可避免醫療院所面臨人力緊縮的問題，昨日衛福部醫事司司長石崇良進一步表示，這可以避免醫護人員撐著不就醫的情況。
武漢肺炎的採檢主要有兩種情況，一種是符合「通報病例定義」，須住院隔離；另一種是不在「通報病例定義」內，如有咳嗽、發燒等症狀，卻沒有旅遊史，這種人可在臨床醫師的判斷下，採「擴大採檢」機制採檢，採檢一次後，即可回家「自主健康管理」14天。
一般人的「自主健康管理」仍可外出上班，但過去醫療院所人員卻須在家待14天才能重返職場，石崇良解釋，指揮中心對醫護相關人員要求比較高，過去有另外規定醫療院所人員在「自主健康管理」期間不能上班。石崇良說，在新流程下，他們則需採檢兩次，二次採檢間隔24小時，整個流程大概三天，期間在家以病假處理，若採檢結果陰性，等沒有發燒、症狀好轉，就能回去工作。
石崇良說，這項措施從昨天開始，也有回溯性。若有人之前採檢過一次陰性、現在正在不能上班的自主健康管理期間，可以去採檢第二次，如果二採陰、症狀改善後，就回復上班狀態。
這項新措施適用的對象，包括醫療院所和照護機構工作人員。照護機構包含長照等住宿型機構（住宿式長照機構、老福機構、身障機構、護理之家）、產後護理機構、兒少安置及教養機構、康復之家及榮譽國民之家等。
薛瑞元上週三（3/25）即預告這項措施，昨天則是正式施行；石崇良解釋，上週是內部提議，經過昨天專家會議討論決定、今天才正式公告、施行這項措施。他說，這是因為經歷過先前長照護理師確診的案例後，滾動式檢討後才提出的新措施。
3月22日確診的案156是一位20多歲女性，為一名養護機構護理師，3月12日自覺有發燒未就醫，於16日就醫後返家，20日再度就醫後採檢，3月22日確診，已於3月28日解除隔離，感染源待釐清。