焦點事件記者宋小海報導
勞團批評蔡英文政府上台後與資方代表狂吃勞工豆腐。（攝影：宋小海）
由台灣全國各工會、工運團體及社運團體組的「2017五一行動聯盟」將在5月1日勞動節發起大遊行，擬下午1點於凱道集合，並一路朝向代表資方利益工總、商總辦公大樓前進。今日（4/24）聯盟舉辦行前記者會，高呼反對勞動剝削、要年金保障口號，並以行動劇呈現蔡英文政府上台後，與資方代表狂吃勞工豆腐，最後在行動劇中，由勞工代表將豆腐渣淋在蔡英文頭上表達不滿。
今年五一遊行總指揮、桃園市產業總工會理事長莊福凱表示，長期以來台灣勞工面對長工時低工資，是因為很多慣老闆逼迫政府開小門、走後路，在法令上對勞工進行不利解釋，因此今年訴求要打破這些慣老闆惡習，要求政府重視勞工權益。
另外針對勞工退休生活保障，五一聯盟認為，在這次年金改革，勞保年金至少不該修惡，而台灣社會應開始討論建立基礎年金、基本保障的老年退休制度。台北市產業總工會理事長鄭雅慧強調，目前年金改革聲浪風火甚上，但台灣勞工現狀已相當慘淡，蔡政府如果不能讓老年保障更好，起碼維持現制，維護勞工生活溫飽。
五一行動聯盟指出，蔡英文政權上台後，在資方團體的支持下，強行修改《勞基法》，砍掉了工人的七天國定假日、通過「一例一休」，資方團體卻在完成修法後，耍賴翻臉反對一例一休，蔡英文政權更陸續透過行政函釋，做出種種有利於資本家的解釋，甚至想讓更多行業適用變形工時，和被稱為「奴隸制」的責任制。
台灣高等教育產業工會研究員陳柏謙另批評，在台灣仍有兼任教師、移工、約聘僱眾多行業並未適用《勞基法》，應該一併納入減少剝削；勞動人權協會執行長王娟萍說，勞團認為所有非典勞動、派遣人員都應正式聘用，而總統蔡英文在上台前聲稱要保護勞動派遣人員，但現況卻讓資方擁有更多的「創意彈性」，恐怕所有正職員工都將淪為派遣「窮忙族」。
五一行動聯盟也主張，針對工時工資、勞工組織工會也應該有保障，全國產業總工會秘書長戴國榮指出，政府應有工時工資的基本保障，反對資方倡議各行業設彈性專法，對於雇主規避給予加班費，更應對於《勞基法》第84條之1 責任制、變形工時制度予以檢討甚至廢除。
全國金融業工會聯合總會秘書長韓仕賢表示，對於工會組織爭取勞權，應放寬組織資格門檻，主張包括現役軍人以外，均得組織工會，新增成立企業工會只要符合三分之一以上員工之條件，對於公部門團體協約機制、產職業工會的協商資格，也都應放寬限制，罷工的條件，也應包含僱主違法的權利事項，並擴及工會聯合組織應有爭議、罷工權。
今年五一遊行總指揮莊福凱表示今年勞團要找慣（罐）老闆算帳。（攝影：宋小海）
行動劇中由勞工代表將豆腐渣淋在蔡英文頭上表達不滿。（攝影：宋小海）